Usamos cookies para melhorar a experiência do usuário, analisar o tráfego e exibir anúncios relevantes.
Detalhes Aceitar
Inserir posição

Estatística de salários por profissão "Auxiliar Farmácia em Lisboa"

Receba informações estatísticas por email

Estatística de salários por profissão "Auxiliar Farmácia em Lisboa"

28 000 € Salário médio mensal

O nível do salário médio nos últimos 12 meses: "Auxiliar Farmácia em Lisboa"

Moeda: EUR USD Ano: 2024
O gráfico de barras mostra a variação dos salários médios por profissão Auxiliar Farmácia em Lisboa.

Vagas recomendadas

Area Sales Manager Canal Farmácia - Zona Sul
Sales, Lisboa
Excelente oportunidade para o seu desenvolvimento profissional.|Oportunidade de integrar equipa dinâmica. Empresa Multinacional na área da saúde.Acompanhar e orientar os delegados comerciais da sua área no terreno;Orientar a sua equipa e garantir que a mesma atinge os objetivos estipulados;Identificação de oportunidades de expansão do portefólio e identificação de novos clientes;Negociação com grupos de farmácias informais e familiares na sua área geográfica;Definição da Estratégia Promocional e ativação das marcas do grupo nas farmácias-alvo;Implementação e acompanhamento do plano comercial e promocional definido para Grupos Logísticos.Formação em Ciências Farmacêuticas, Gestão ou outra área de relevo;Mínimo 6 anos de experiência na área comercial de Farmácia;Conhecimento do mercado de farmácia, em particular das farmácias e grupos informais mais relevantes da área geográfica ao seu encargo - Santarém, Portalegre, Lisboa, Setúbal, Évora e Algarve - Em especial Lisboa e Algarve;Conhecimento do mercado, em especialdos key players e dos decisores dos grupos de farmácia informais;Foco em processos, organização e rigor na aplicação das guidelines comerciais, com vista a potenciar o crescimento das farmácias;Capacidade de adaptação às várias vertentes do negócio, procurando soluções que promovam a melhoria do sell-in e sell-out, utilizando todos os recursos disponíveis;Perfil de liderança e comunicação, com capacidade de motivar e promover o desenvolvimento de todos os elementos da equipa;Sentido crítico na análise do ponto de venda e das oportunidades de melhoria;Capacidade analítica, recorrendo às ferramentas disponíveis, por forma a realizar análises que sustentem e traduzam estratégias de implementação no terreno com a equipa de vendas e os grupos informais;Orientação das prioridades, oportunidades e desafios, de um portefólio de produtos vasto e complexo;Utilizador experiente de ferramentas informáticas: Microsoft Excel e PowerPoint; Microsoft Power BI é um plus.