Estatística de salários por profissão "Técnico Recursos Humanos em Portugal"

Manutenção / Cargas / Técnico / Assistência|Excelentes capacidades de comunicaçãoO nosso cliente é uma organização de referência no mercado de equipamentos de movimentação de cargaDirigir o Departamento Técnico, coordenando as actividades dos seus elementos;Definir a estratégia e os objectivos da empresa (em conjunto com a Administração);Apoiar a Administração na selecção e recrutamento de novos trabalhadores;Interlocutor técnico junto das representadas;Consultar e importar informação técnica;Visitar feiras e participar noutros eventos do sector;Elaborar o Programa Anual de Inspecções e Verificações;Definir valores de manutenção de equipamentos a considerar nas propostas de renting (a remeter ao Director Administrativo e Financeiro);Elaborar, negociar e formalizar contratos de manutenção com clientes (excepto os relacionados com rentings);Coordenar todas as actividades de assistência técnica e serviços após-venda (garantias, serviços, reclamações);Apoiar tecnicamente o Departamento Comercial;Seleccionar novos fornecedores (peças e sub-contratação de serviços técnicos);Coordenar a compra de peças;Coordenar as acções de formação de teor técnico, organizadas em conjunto com as representadas;Acompanhar a formação técnica dada aos elementos do Departamento Técnico (em conjunto com o Responsável de Recursos Humanos);Identificar, controlar e actualizar legislação aplicável à actividade da empresa (em conjunto com o Gestor da Qualidade);Executar outras tarefas determinadas pela Administração e compatíveis com as exigências da função;Actuar de acordo com o estabelecido na documentação do Sistema de Gestão da Qualidade;Respeitar todas as indicações relativas a segurança, higiene e saúde no trabalho.Formação Superior em Engenharia Mecânica, Engenharia Eletromecânica ou outra relevante; Experiência mínima de 8 a 10 anos em funções de Direcção ou Supervisão na área técnica; Experiência no mercado de equipamentos de movimentação de carga; Experiência em Controlo de Gestão e Optimização de Processos; Fortes capacidades de liderança, comunicação e relacionamento interpessoal; Bons conhecimentos de Inglês.

Mission:Garantir o aprovisionamento dos materiais e serviços, zelando pela sua qualidade e pela correta gestão de stocks, por forma a garantir um eficiente fluxo de todos os materiais necessários ao bom funcionamento da Unidade.The Job You Will Perform: :Estratégia Cumprir a Metodologia de Gestão International Paper Cartovar, seguindo as diretrizes do Responsável de Manutenção.Efetuar o controlo da sua área assegurando o cumprimento dos parAmetros que lhe estão associados (segurança, desperdício, produtividade, ordem, limpeza e organização).Garantir a qualidade do produto e o cumprimento do auto controlo.Usar e fazer usar o sistema de comunicação departamental e interdepartamental.Relações: Coordenação entre equipas.:Sistema de Gestão da Qualidade e de Meio AmbienteCumprir com a normativa de qualidade e meio ambiente.Garantir a qualidade do produto e o cumprimento do auto controlo.Garantir as atividades operacionais da Cadeia de Responsabilidades.Cumprir com a Política de Qualidade e de Ambiente.Relações: Manter informação e coordenação constante com o Responsável de Manutenção.:PlanificaçãoControlar a receção dos materiais.De acordo com as necessidades de manutenção, deve controlar e prever níveis de consumo, de forma a propor as aquisições a efetuar para garantir uma eficiente gestão de stocks.Realização de inventários de armazém. Relações: Coordenação com áreas Comercial e Produção.:Gestão e OrganizaçãoCumprir as diretrizes marcadas pelo Responsável de Manutenção.Estabelecer uma total coordenação com outros departamentos (Comercial, Produção, RH, Qualidade, Serviço Técnico e Controlo de Gestão) para garantir a maior eficácia do serviço, dentro da visão global da Empresa.Garantir o pleno cumprimento do sistema de gestão (agendas, reuniões, auditorias...)Manter instalações, ferramentas, mobiliário e local de trabalho em ótimas condições de ordem e limpeza.Relações: Coordenação de atividades com Responsável de Manutenção e restantes departamentos.:Recursos HumanosFomentar um bom ambiente de trabalho, a comunicação, a participação e o trabalho em equipa. Cooperar na formação de todas as pessoas da empresa.Garantir o cumprimento da realização do plano de formação ou de acolhimento quando requerido. Relações: Coordenação de atividades com o Departamento de Recursos Humanos.stylemargin:bottom:13.0px::Segurança e SaúdeGarantir a organização e limpeza no seu posto de trabalho e nas áreas associadas ao posto.Cumprir e fazer cumprir as normas de Higiene e Segurança vigentes na EmpresaDetectar incumprimentos ou deficiências em matéria de Higiene e Segurança e reportar.Cumprir com a Política de Segurança.Relações: Coordenação de atividades com o Departamento de Recursos Humanos e Departamento de Segurança.The Skills You Will Bring: :Ensino Secundário (12 ano):Mínimo de 2 anos (em função similar):Conhecimentos na área de Gestão de Planeamento/ Gestão Industrial:Conhecimentos em Sistemas de Gestão ISO**:Idiomas :Português*The Opportunities You Will Enjoy:stylemargin:bottom:13.0px::Um ambiente de trabalho multinacional/multicultural:Possibilidade de trabalhar em projetos locais/entre países:Desenvolvimento profissional personalizado e plano de carreira:Formação contínua de acordo com a nossa filosofia 70:20:10:Possibilidade de crescimento profissionalInternational Paper compromete:se em não discriminar nenhum candidato/a ou funcionário/a durante o processo de recrutamento com base em etnia, religião, género, orientação sexual, identidade ou expressão, estado civil, deficiência, ou qualquer outra classificação protegida por lei.

A Randstad é a empresa número 1 no setor de recursos humanos a nível mundial e líder em Portugal. Com presença em todo o país, conta com oportunidades de emprego para diferentes setores de atividade, como indústria, serviços de apoio ao cliente e vendas, tecnologias da informação, finanças e banca, hotelaria, turismo e restauração, recursos humanos, entre outras.Aqui vais encontrar a tua próxima oportunidade profissional! #humanforwardA Randstad encontra-se a recrutar um Técnico de Redes, para contratação directa, para uma empresa no Porto.Regime hibrido (3 dias presenciais; 2 dias remotos).Este profissional irá desenvolver soluções de redes e telecomunicações. Assegurar a gestão das infraestruturas de redes de dados, equipamentos e serviços de telecomunicações, garantir as boas práticas e níveis de serviço.descrição da função/job description- Gerir e administrar redes de comunicações WAN e LAN, infraestruturas, equipamentos e serviços de comunicações.- Gerir a manutenção das redes de comunicações, de voz e dados (fibra ótica e outras) e a implementação de melhorias e evoluções.- Gerir a configuração de equipamentos de routing, switching, wi-fi e voip.- Garantir a supervisão da rede, equipamentos e conectividades.- Assegurar o cumprimento dos requisitos dos PCQs e respetivas obrigações de reporte.- Assegurar o diagnóstico, resolução de avarias e resolução de problemas relacionados com redes de dados e telecomunicações.- Gerir acessos, ligações e circuitos de dados, incluindo conectividades com entidades externas.- Desenvolver e coordenar projetos, definição de requisitos, pareceres técnicos e análises custo/benefício.- Gerir, coordenar e fiscalizar a atividade dos prestadores de serviços externos.requisitos/requirements- Licenciatura em Engenharia de rede/telecomunicações ou similar (requisito obrigatório).- Mais de 2 anos de experiência na área de Redes e/ou Telecomunicações (requisito obrigatório).- Conhecimentos de Protocolos e Tecnologias de Redes: TCP/IP, Ethernet, MPLS, VLAN, VPN, IPSec, Call Manager, SD-WAN, SNMP, VoIP (requisito obrigatório).- Certificação CCNA/CCNP (valorizado).- Experiência em gestão de projetos e gestão da manutenção.- Comunicação, negociação, análise e resolução de problemas, trabalho em equipa.- Disponibilidade para deslocações nacionais (requisito obrigatório).oferta/offerContracto sem termo, subsidio de alimentação (9€ / dia de trabalho em cartão refeição), seguro de saúde, seguro de vida, premio anual.para se candidatar/to applylocation_RP-2024-147992 Poderá encontrar o anúncio original publicado em: https://www.itjobs.pt/oferta/481389/tecnico-de-redes

Vem descobrir como é trabalhar no comércio.Na Auchan Retail Portugal o cliente é o centro da nossa atenção, mas são as nossas equipas que merecem os maiores elogios. Contribui para a diferença e constrói a tua carreira connosco.Queremos conhecer-te!A Tua Missão: RESUMO:Esta função tem como missão essencial manter a instalação vigiada e em condições de segurança.O que esperamos de Ti:- Preferencialmente o 12º ano- Proatividade, dinamismo, e compromisso com o cliente- Vontade de mostrar o teu potencial para crescer- Disponibilidade para horários rotativos.Oferecemos:- Estabilidade num Grupo cujos valores são: Confiança, Abertura e Excelência- Integração numa empresa Certificada em Responsabilidade Social -Perspetivas de Carreira.Compromisso com a igualdade e diversidadeNa Auchan Retail Portugal promovemos uma empregabilidade responsável, através de uma política de recursos humanos que se pauta pelo respeito dos direitos humanos e igualdade de oportunidades, independentemente do género, raça, cor ou origem étnica ou social, características genéticas e físicas, língua, religião ou convicções.

Vem descobrir como é trabalhar no comércio.Na Auchan Retail Portugal o cliente é o centro da nossa atenção, mas são as nossas equipas que merecem os maiores elogios. Contribui para a diferença e constrói a tua carreira connosco.Queremos conhecer-te!A Tua Missão: RESUMO:- Esta função terá como missão a realização da manutenção preventiva e corretiva de todo o perímetro de loja.O que esperamos de Ti:- Preferencialmente o 12º ano- Proatividade, dinamismo, e compromisso com o cliente- Vontade de mostrar o teu potencial para crescer- Disponibilidade para horários rotativos.Oferecemos:- Estabilidade num Grupo cujos valores são: Confiança, Abertura e Excelência- Integração numa empresa Certificada em Responsabilidade Social -Perspetivas de Carreira.Compromisso com a igualdade e diversidadeNa Auchan Retail Portugal promovemos uma empregabilidade responsável, através de uma política de recursos humanos que se pauta pelo respeito dos direitos humanos e igualdade de oportunidades, independentemente do género, raça, cor ou origem étnica ou social, características genéticas e físicas, língua, religião ou convicções.

Vem descobrir como é trabalhar no comércio.Na Auchan Retail Portugal o cliente é o centro da nossa atenção, mas são as nossas equipas que merecem os maiores elogios. Contribui para a diferença e constrói a tua carreira connosco.Queremos conhecer-te!A Tua Missão: RESUMO:- Ser o protagonista da relação com o Cliente na loja, acolhendo-o de uma forma Atenciosa, Autêntica e Entusiasta, pautada pela proatividade e pela qualidade no Serviço.- Ser promotor de um atendimento eficaz e eficiente, e promover genuinamente a utilização das soluções Digitais que facilitam a vida do cliente;- Ouvir e comunicar com os clientes, procurando satisfazer as suas necessidades e apresentando ideias, dicas ou soluções quando necessário;- Conhecer em profundidade o mercado ou serviço de trabalho, mas ser capaz de dar apoio e aconselhar produtos ou serviços de toda a loja- Estabelecer uma relação de confiança com os clientes, contribuindo para fidelização dos mesmos à Auchan.O que esperamos de Ti:- Preferencialmente o 12º ano- Proatividade, dinamismo, e compromisso com o cliente- Vontade de mostrar o teu potencial para crescer- Disponibilidade para horários rotativos.Oferecemos:- Estabilidade num Grupo cujos valores são: Confiança, Abertura e Excelência- Integração numa empresa Certificada em Responsabilidade Social -Perspetivas de Carreira.Compromisso com a igualdade e diversidadeNa Auchan Retail Portugal promovemos uma empregabilidade responsável, através de uma política de recursos humanos que se pauta pelo respeito dos direitos humanos e igualdade de oportunidades, independentemente do género, raça, cor ou origem étnica ou social, características genéticas e físicas, língua, religião ou convicções.

A Randstad é a empresa número 1 no setor de recursos humanos a nível mundial e líder em Portugal. Com presença em todo o país, conta com oportunidades de emprego para diferentes setores de atividade, como indústria, serviços de apoio ao cliente e vendas, tecnologias da informação, finanças e banca, hotelaria, turismo e restauração, recursos humanos, entre outras.Aqui vais encontrar a tua próxima oportunidade profissional! #humanforwardA Randstad atua em Portugal e no mundo como líder na área dos Recursos Humanos, em diversos sectores de atividade. A sua especialização Technologies trabalha em exclusivo o setor das TI, promovendo oportunidades de desenvolvimento profissional únicas. Nesse âmbito, estamos a recrutar um Técnico de Helpdesk L1/L2 para empresa com sede em Lisboa/Restelo e com deslocações pontuais a unidade fabril em Porto Alto.descrição da função/job descriptionFornecer solução de problemas de TI de desktop nas instalações do cliente para incidentes relatados através do contact center ou através do sistema de gestão de chamadas do cliente para atenderSLAs;Realizar operações diárias garantindo que todos os incidentes, solicitações de serviço e trabalhos de manutenção sejam efetivamente apoiados, garantindo que o impacto e a interrupção nos serviços de TI são reduzidos ao mínimo absoluto;Garantir que todos os processos, políticas e procedimentos relevantes sejam cumpridos;Construir relacionamentos com os clientes e utilizadores finais para garantir que a imagem da empresa seja mantida e aprimorada para oferecer satisfação de primeira classe ao cliente;O suporte de hardware é fundamental; assim como a capacidade de gerir e manter peças sobressalentes precisas e inventário de consumíveis para obter soluções nos prazos desejados;Encaminhar ao Service Delivery Manager quaisquer problemas com os serviços fornecidos pela empresa que não atenderão às respectivas metas de entrega de serviços/projetos;Concluir quaisquer outras tarefas relevantes aplicáveis ​​ao scope do engenheiro no local, conforme documentado nos documentos de procedimentos do local ou exigido pela Service DeliveryManager;Maximizar a receita identificando negócios potenciais, ITS e oportunidades de serviços, enquanto desempenha as tarefas do dia a dia.requisitos/requirementsExperiência técnica desejável:Bom entendimento de gestão de incidentes em ambientes de suporte de TI ao utilizador final;Conhecimento de SLAs nos serviços ao utilizador final;Experiência como técnico de 2ª linha e suporte no local.Experiência de trabalho em equipas virtuais;Experiência na construção, criação de imagens e configuração de desktop/laptop padrão;Experiência no fornecimento de serviços de reparação de hardware em desktops/laptops padrão;Experiência no fornecimento de suporte de software e serviços de instalação em váriasaplicações e sistemas operacionais padrão da indústria.Must have:Inglês (empresa multinacional);Orientação para o cliente;Carta de condução e/ou viatura própria.oferta/offerHorário 09h/18h; contrato de trabalho a termo incerto; vencimento base fixo (x14 meses) + subsídio de alimentação; seguro de saúde.para se candidatar/to applylocation_RP-2024-148415 Poderá encontrar o anúncio original publicado em: https://www.itjobs.pt/oferta/482023/helpdesk-it-l1-l2