Estatística de salários por profissão "Diretor em Distrito do Porto"

Oportunidade de integrar uma empresa de referência no seu setor|Uma excelente oportunidade para o seu desenvolvimento profissionalO nosso cliente é uma empresa de instalações especiais, que integra um grande grupo de referência em Portugal.Quando é adjudicada a proposta, extrair do programa de orçamentos definido, todos os mapas relativos a materiais, equipamentos, empregues em obra e passar essa mesma informação ao Diretor de Obra;Sempre que necessário, pode deslocar-se ao local e efetuar medições e estudo da obra e alterar mapa de quantidades;Efetuar a análise do caderno de encargos da proposta que lhe foi atribuida;Verificar os materiais e equipamentos necessários à execução da obra e efetuar a consulta ao mercado, solicitando cotações a diversos fornecedores;Confirmar as medições em suporte de papel ou no computador, criando, caso existam erros e omissões, nova lista de quantidades que será enviada novamente ao cliente pela plataforma, aguardando a sua validação;Elaborar o preço da proposta, colocando no programa de orçamentação utilizado, o preço dos materiais tabelados (tubagens, conduta, acessórios hidráulicos), à medida que recebe as propostas solicitadas acrescentar os valores no CCS/Excel. Efetuar uma estimativa do preço da mão-de-obra, caso não receba propostas.Atualizar o mapa de quantidades após a validação dos erros e omissões. Após a validação do preço final pelo Coordenador de Propostas e Orçamentos, poderá efetuar o fecho da proposta indicando os valores de desconto, encargos indiretos e margem de lucro.Realizar a parte técnica da proposta, utilizando o modelo interno definido, contemplando: a) elaboração do planeamento de obra, b) elaboração do plano de pagamentos e, c) elaboração do cronograma financeiro com os dados do planeamento financeiro efetuar o gráfico com o cronograma financeiro.Elaborar a memória descritiva na qual são colocadas caracteristicas técnicas de todos os equipamentos (marca e modelo), desenhos de equipamentos, referência ao planeamento definido para a obra (datas previstas e modo de execução). Compilar toda a documentação administrativa solicitada na proposta e disponibilizar toda a informação da proposta na plataforma especifica; se for proposta privada é enviado por mail;Sempre que nilo concordarem com a atribuição da classificação no concurso, identificar pontos de discórdia a ser enviada ao Departamento Juridico que efetua a sustentação legal dessa informação que será colocada na plataforma.Licenciatura em Engenharia Eletrotécnica ou similar (preferencial);Experiência entre 2/3 anos em funções similares;Capacidade de organização;Capacidade de trabalho em equipa.

A Randstad é a empresa número 1 no setor de recursos humanos a nível mundial e líder em Portugal. Com presença em todo o país, conta com oportunidades de emprego para diferentes setores de atividade, como indústria, serviços de apoio ao cliente e vendas, tecnologias da informação, finanças e banca, hotelaria, turismo e restauração, recursos humanos, entre outras. Aqui vais encontrar a tua próxima oportunidade profissional! #humanforwardA Randstad Professionals encontra-se a recrutar um Software Architect (.Net) para integração direta num cliente em Vila Nova de Gaia. Trabalho híbrido (4 dias presenciais e 1 dia remoto por semana)descrição da função/job descriptionApoiar o Diretor de TI na definição da estratégia da área, na sua vertente de Arquitetura de Sistemas e Tecnologias;Garantir implementação da visão estratégica da área através da gestão dos sistemas de informação/ softwares que suportam os processos de negócio;Assegurar o desenvolvimento e manutenção de todos os sistemas e soluções tecnológicas;Garantir a documentação dos processos. requisitos/requirementsLicenciatura em Engenharia Informática ou similar;+3 anos de experiência em funções similares;Bom domínio na escrita de documentos com especificaçõestécnicas/funcionais;Programador com conhecimento e experiência elevada em C#, .Net, SQL e REST/API, .NET Core, Docker;Conhecimentos no desenho da arquitetura de soluções .Net (plus);Boa autonomia, responsabilidade e gosto pelo trabalho em equipa;Bons conhecimentos de inglês.oferta/offerRemuneração base; Subsídio de alimentação; Seguro de Saúde; Prémio Anual; Outros benefícios. para se candidatar/to apply

Excelente oportunidade de desenvolvimento profissional|Grande Porto O nosso cliente é uma multinacional na área dos transportes, e o principal setor de atividade está relacionado com a prestação de serviços de transportes.Liderar os processos de R&S, admissão e acolhimento;Realizar e coordenar os processos administrativos de RH, de gestão de contratos com trabalhadores e contatos e processos com fornecedores na área RH;Em conjunto com o Diretor da Unidade de Negócios gerir as relações laborais com os representantes dos trabalhadores, estando presente nas reuniões das comissões de trabalhadores e dando seguimento ao respetivo plano de ação;Assumir o bem-estar dos seus colaboradores e trabalhar no seu engagement, seguindo planos em curso, propondo melhorias e assegurando que as mesmas são bem operacionalizadas; Ser um parceiro de negócio da operação, acompanhando a mesma no que às pessoas diz respeito, de forma proativa, ativa e tentando sempre a melhoria contínua em tudo o que faz e fazemos;Liderar a implementar políticas RH no seu perímetro de responsabilidade (desenvolvimento, diversidade, engagement entre outras), alinhadas com o país e casa mãe; Representar a Empresa em fóruns regionais e/ou nacionais na área de RH e da Mobilidade. Formação superior em áreas como gestão de recursos humanos, psicologia, ou outras similares;Experiência mínima de 5 anos em funções similares; Excelente capacidade de comunicação, relacionamento interpessoal e negociação;Orientação para o negócio, pessoas e capacidade analítica; Fluência em Inglês; Disponibilidade para deslocações.

O nosso cliente é uma empresa de distribuição de equipamentos dentários|Oportunidade de desenvolvimento profissionalO nosso cliente é uma empresa de distribuição de material dentário e equipamento dentário.Reportando ao Diretor Comercial, este profissional terá como principais responsabilidades:Apresentar, divulgar e vender o portefólio das marcas junto dos profissionais de saúde dentária; Cumprir os objetivos de venda e rentabilidade estabelecidos para a sua zona;Gestão ativa do negócio com clientes existentes e procura de novas oportunidades para promover os produtos e serviços da empresa;Elaborar reports periódicos da actividade comercial desenvolvida;Analisar e reportar as tendências do mercado, estratégias da concorrência e comportamento do cliente;Identificar e entender as necessidades específicas do cliente e desenvolver e executar estratégias para maximizar as vendas e margem. O perfil ideal deverá ter os seguintes requisitos:Formação Superior na área da Saúde (Preferencial);Experiência na área comercial;Experiência na área dentária; Elevada capacidade analítica, proactividade e ampla visão de negócio;Flexibilidade, organização e autonomia;Elevada orientação para o cumprimento de objectivos;Bons conhecimentos informáticos.