Estatística de salários na área de "Alimentação em Distrito do Porto"

A Randstad é a empresa número 1 no setor de recursos humanos a nível mundial e líder em Portugal. Com presença em todo o país, conta com oportunidades de emprego para diferentes setores de atividade, como indústria, serviços de apoio ao cliente e vendas, tecnologias da informação, finanças e banca, hotelaria, turismo e restauração, recursos humanos, entre outras.Aqui vais encontrar a tua próxima oportunidade profissional! #humanforwardA Randstad encontra-se a recrutar um Técnico de Redes, para contratação directa, para uma empresa no Porto.Regime hibrido (3 dias presenciais; 2 dias remotos).Este profissional irá desenvolver soluções de redes e telecomunicações. Assegurar a gestão das infraestruturas de redes de dados, equipamentos e serviços de telecomunicações, garantir as boas práticas e níveis de serviço.descrição da função/job description- Gerir e administrar redes de comunicações WAN e LAN, infraestruturas, equipamentos e serviços de comunicações.- Gerir a manutenção das redes de comunicações, de voz e dados (fibra ótica e outras) e a implementação de melhorias e evoluções.- Gerir a configuração de equipamentos de routing, switching, wi-fi e voip.- Garantir a supervisão da rede, equipamentos e conectividades.- Assegurar o cumprimento dos requisitos dos PCQs e respetivas obrigações de reporte.- Assegurar o diagnóstico, resolução de avarias e resolução de problemas relacionados com redes de dados e telecomunicações.- Gerir acessos, ligações e circuitos de dados, incluindo conectividades com entidades externas.- Desenvolver e coordenar projetos, definição de requisitos, pareceres técnicos e análises custo/benefício.- Gerir, coordenar e fiscalizar a atividade dos prestadores de serviços externos.requisitos/requirements- Licenciatura em Engenharia de rede/telecomunicações ou similar (requisito obrigatório).- Mais de 2 anos de experiência na área de Redes e/ou Telecomunicações (requisito obrigatório).- Conhecimentos de Protocolos e Tecnologias de Redes: TCP/IP, Ethernet, MPLS, VLAN, VPN, IPSec, Call Manager, SD-WAN, SNMP, VoIP (requisito obrigatório).- Certificação CCNA/CCNP (valorizado).- Experiência em gestão de projetos e gestão da manutenção.- Comunicação, negociação, análise e resolução de problemas, trabalho em equipa.- Disponibilidade para deslocações nacionais (requisito obrigatório).oferta/offerContracto sem termo, subsidio de alimentação (9€ / dia de trabalho em cartão refeição), seguro de saúde, seguro de vida, premio anual.para se candidatar/to applylocation_RP-2024-147992 Poderá encontrar o anúncio original publicado em: https://www.itjobs.pt/oferta/481389/tecnico-de-redes

A Randstad é a empresa número 1 no setor de recursos humanos a nível mundial e líder em Portugal. Com presença em todo o país, conta com oportunidades de emprego para diferentes setores de atividade, como indústria, serviços de apoio ao cliente e vendas, tecnologias da informação, finanças e banca, hotelaria, turismo e restauração, recursos humanos, entre outras.Aqui vais encontrar a tua próxima oportunidade profissional! #humanforwardA Randstad Professionals encontra-se a recrutar um Business Analyst para um cliente no Porto.Trabalho híbrido (3 dias presenciais e 2 remotos)descrição da função/job descriptionGestão, manutenção e evolução aplicacional dos sistemas corporativos, transacionais e operacionais.Garantir a performance e qualidade da informação disponível nas aplicações.Desenvolver aplicações e processos necessários ao tratamento da informação.Gerir as aplicações, promovendo as necessárias correções, intervenções, documentação, testes e evoluções.Apoio e formação aos utilizadores.Analisar os fluxos de informação e realizar testes ao tratamento automático da informação.Análise e resolução de problemas, em articulação com as diversas áreas.Promover e executar evoluções funcionais e técnicas às aplicações com o objetivo de maior eficiência.Participar na implementação de projetos de Sistemas de Informação.requisitos/requirementsLicenciatura na área de Sistemas de Informação, Engenharia Informática ou área similar;+2 anos de experiência em funções similares;Experiência em levantamento de requisitos e de processos;Conhecimentos de bases de dados na ótica de consulta, tratamento e integração de dados;Conhecimentos técnicos de SAP (preferencial);Experiência de programação orientada a objetos em ambiente Web (.Net C#/Java) (preferencial);Experiência em metodologias ágeis (preferencial);Bons conhecimentos de inglês;Capacidade de organização, planeamento e boa comunicação.oferta/offerRemuneração base competitiva;Subsídio de Alimentação;Seguro de Saúde;Seguro de Vida;Prémio Anual;Outros benefícios.para se candidatar/to applylocation_RP-2024-147990 Poderá encontrar o anúncio original publicado em: https://www.itjobs.pt/oferta/481592/business-analyst

A Randstad é a empresa número 1 no setor de recursos humanos a nível mundial e líder em Portugal. Com presença em todo o país, conta com oportunidades de emprego para diferentes setores de atividade, como indústria, serviços de apoio ao cliente e vendas, tecnologias da informação, finanças e banca, hotelaria, turismo e restauração, recursos humanos, entre outras.Aqui vais encontrar a tua próxima oportunidade profissional! #humanforwardA Randstad Professionals encontra-se a recrutar um IT Manager para integração direta num cliente líder no seu setor de atuação, no Porto.descrição da função/job descriptionGestão dos projetos e equipa de TI;Implementação e migração de ERP's e interligação com outros sistemas operacionais;Administração de Sistemas Informáticos;Gestão do parque informático;Configuração de redes;Apoio aos utilizadores internos;Estabelecer a ponte com as várias áreas de negócio e parceiros da empresa;Promover o alinhamento entre as áreas de Negócio e o TI;Definir e validar os requisitos atuais de negócio;Identificar e implementar melhorias aos processos operacionais e de suporte ao ERP;Analisar e sugerir potenciais novas soluções e realizar novas atualizações à infraestrutura de TI.requisitos/requirementsExperiência na gestão de projetos de TI;Experiência na gestão da infraestrutura de TI (sistemas, redes, cybersegurança, hardware);Experiência profissional na implementação de algum ERP;Orientação para o pensamento crítico e resolução de problemas;Boa comunicação com a equipa e restantes stakeholders;Gosto pelo trabalho em equipa.oferta/offerRemuneração base competitiva;Subsídio de Alimentação;Seguro de Saúde;Oportunidade de crescimento profissional;Outros benefícios.para se candidatar/to applylocation_RP-2024-148185 Poderá encontrar o anúncio original publicado em: https://www.itjobs.pt/oferta/481661/it-manager

A Randstad é a empresa número 1 no setor de recursos humanos a nível mundial e líder em Portugal. Com presença em todo o país, conta com oportunidades de emprego para diferentes setores de atividade, como indústria, serviços de apoio ao cliente e vendas, tecnologias da informação, finanças e banca, hotelaria, turismo e restauração, recursos humanos, entre outras.Aqui vais encontrar a tua próxima oportunidade profissional! #humanforwardA Randstad encontra-se a recrutar um Consultor Júnior SAP, para contratação direta, para uma empresa no Porto.Regime hibrido (3 dias presenciais; 2 dias remotos).descrição da função/job descriptionGestão, manutenção e evolução aplicacional de Sistemas Corporativos.Análise e acompanhamento funcional dos diversos processos de negócio suportados pelos sistemas de informação.Garantir a performance e qualidade da informação disponível nas aplicações.Gerir as aplicações, promovendo as necessárias correções, intervenções, documentação, testes e evoluções.Analisar fluxos de informação e realizar testes ao tratamento automático da informaçãoAnálise e resolução de problemas, em articulação com as diversas áreas.Participar na implementação de Projetos de Sistemas de Informação.requisitos/requirementsLicenciatura na área de Sistemas de Informação/Novas TecnologiasExperiência de 2 a 4 anos em funções similaresConhecimentos de SAP (Programação e Funcional)Conhecimentos de Análise e Consulta de Bases de Dados (SQL Server)Experiência em metodologias de trabalho (ex: agile)Boa capacidade de análise, desenho e melhoria de processosBoa capacidade de comunicação/relacionamento interpessoalOrganização e planeamentooferta/offerSubsidio de alimentação, seguro de saúde, seguro de vida e premio anual.para se candidatar/to applylocation_RP-2024-148455 Poderá encontrar o anúncio original publicado em: https://www.itjobs.pt/oferta/482029/consultor-junior-sap

Técnico de Helpdesk (M/F)   A Universidade Católica Portuguesa – Centro Regional do Porto encontra-se em processo de recrutamento de Técnico(a) de Helpdesk para integrar a Direção de Sistemas e Tecnologias de Informação (DSTI).   Principais responsabilidades: Apoio técnico de 1ª linha (telefónico e presencial) a alunos, professores e colaboradores;Diagnóstico e resolução de problemas de software e hardware;Registo e acompanhamento de tickets em plataforma ITSM;Instalação de equipamentos informáticos (Windows, MacOs);Instalação de software científico;Configuração de impressoras, telefones IP, acessos WiFi e VPN;Instalação e suporte a ferramentas de Office 365;Apoio técnico a equipamentos de sala de aula (videoprojector, webcam, ecrã interativo);Registo e manutenção de parque informático.  Requisitos: Curso Técnico-Profissional em Informática;Experiência profissional mínima de 3 anos em funções equivalentes;Bom nível de inglês oral e escrito.Formação em ITIL (preferencial).  Apresentação de candidatura: Deverá formalizar a candidatura com a submissão do curriculum vitae, certificados de habilitações e carta de motivação através do seguinte formulário: ou do tel.: +351 226196239 Poderá encontrar o anúncio original publicado em: https://www.itjobs.pt/oferta/482149/tecnico-de-helpdesk

Empresa do setor automóvel. |Procura um Técnico de Payroll que poderá ser integrado permanentemente. Um cliente do setor automóvel com uma estrutura de grande dimensão.Garantir a recolha de todos elementos necessários ao processo administrativo de admissão de colaboradoresRegistar o tempo de trabalho (anomalias: ausências, trabalho extra e outros) dos colaboradores do grupoDisponibilizar informação para preparação de mapas mensais e indicadores de gestãoEsclarecer sobre questões sobre Legislação LaboralProceder à execução de penhoras ou outros cortes com reflexo no salários dos colaboradores gerindo a elaboração e envio da documentação inerenteRegistar todas as atividades inerentes aos procedimentos disciplinaresGarantir a gestão contratual; proceder às exigências legais em caso de desvinculação; gerir renovações de contrato e contratos sucessivos em articulação com a acessória jurídico-laboralRealizar todos os procedimentos inerentes ao Processamento SalarialAssegurar o exame de admissão de medicina no trabalhoRealizar o processo relativo à admissão e saída de colaboradoresAssegurar a manutenção e atualização da informação disponível nas aplicações informáticasApurar os valores relativos ao fecho de contas dos colaboradoresElaborar contratos individuais de trabalho e restante documentação inerente à admissão de colaboradoresAcompanhar e responder a todas as solicitações de organismos externosExperiência na área mínima de 3 anosExperiência em SAP HCM Conhecimentos de Excel e Word (nível avançado) Conhecimentos de Legislação Laboral e experiência em fechos de contas) Capacidade para trabalhar em EquipaSólidos conhecimentos em InglêsElevado sentido de responsabilidadeComunicar de forma clara e eficaz